Полезные советы юриста на addbis.ru

Новости сайта

22 августа 2008
На сайте добавлена новостная лента. Где каждый день можно узнавать свежую инфрмацию юридического мира.

18 августа 2008
Добавлены новые статьи о вопросах природопользования и охраны окружающей среды

15 августа 2008
В нашу библиотеку добавлены обновленные кодексы Российской Федерации, а так же Конституция.

Смотреть все новости >

Об организации колхоза со стороны юридического права. Иногда важно знать историю.

Членами колхоза могут быть граждане, достигшие 16-летнего возраста, изъявившие желание и способные принимать участие в осуществлении целей и задач колхоза.
Прием в члены колхоза производится общим собранием колхозников по представлению правления колхоза в присутствии лица, подавшего заявление.
Колхоз вправе при приеме в члены колхоза установить испытательный срок до трех месяцев для выявления способности вступающего выполнять работу в общественном производстве и участвовать в управлении делами колхоза.
Заявление о приеме в члены колхоза рассматривается правлением колхоза в месячный срок. Лицо, подавшее заявление о приеме в члены колхоза, пользуется до решения общего собрания правами и выполняет обязанности члена колхоза с момента решения правления о рекомендации общему собранию принять его в члены колхоза.
Не допускается прием в члены колхоза граждан, привлеченных для выполнения временной или сезонной работы.
Член колхоза может одновременно быть членом потребительского кооператива, а в свободное от основной работы в колхозе время — участвовать на правах членства в другом производственном кооперативе.
На каждого члена колхоза ведется «Трудовая книжка колхозника» единого образца.

Член колхоза имеет право:
на получение работы в общественном хозяйстве колхоза с оплатой в соответствии с количеством и качеством вложенного им труда, включая право на выбор профессии, рода занятий и работы в соответствии с призванием, способностями, профессиональной подготовкой, образованием и с учетом потребностей колхоза;
вступать в подрядные, арендные и другие договорные отношения с колхозом;
получать в колхозе долю доходов или продукции, подлежащих распределению, на его денежные и имущественные взносы, а также средства долевого фонда, где это предусмотрено Уставом; казать в просьбе колхозника о выходе его из колхоза.
Получать от колхоза помощь в повышении производственной квалификации и приобретении специальности;
пользоваться приусадебным земельным участком для ведения на нем подсобного хозяйства, строительства жилого дома и хозяйственных построек, а также колхозными сенокосами и пастбищами, общественным рабочим скотом, средствами механизации и транспортом для личных нужд в установленном в колхозе порядке;
на социальное страхование и социальное обеспечение;
на культурно-бытовое обслуживание и помощь колхоза в строительстве и ремонте жилого дома, хозяйственных построек, обеспечении топливом и удовлетворении других нужд в порядке, установленном общим собранием колхозников;
на возмещение расходов и получение иных компенсаций в связи со служебными командировками и выполнением государственных и общественных обязанностей;
на материальное возмещение за ущерб, причиненный ему увечьем или иным повреждением здоровья, связанным с исполнением им своих трудовых обязанностей.
Член колхоза обязан:
соблюдать Устав колхоза и Правила внутреннего распорядка, выполнять решения общих собраний, правления колхоза, собраний и советов бригад, ферм и других производственных подразделений;
добросовестно трудиться в общественном хозяйстве и отвечать за результаты своей работы, соблюдать трудовую и производственную дисциплину, правила охраны труда и техники безопасности, овладевать передовыми методами и приемами работы, повышать свою квалификацию-
укреплять государственную и колхозную собственность, не допускать бесхозяйственности и нерадивого отношения к общественному добру, рационально использовать земли общественного пользования и приусадебного фонда, беречь природу, охранять ее богатства.
Членство в колхозе сохраняется за лицами, временно выбывшими из колхоза, в случаях:
прохождения действительной срочной военной службы;
избрания на выборную должность в партийные, советские, общественные и кооперативные организации;
поступления на учебу с отрывом от производства;
направления на работу в другие колхозы, в межхозяйственные предприятия и организации, в промышленность или другие отрасли народного хозяйства на срок, установленный правлением колхоза.
Членство в колхозе сохраняется также за колхозниками, прекратившими работу по старости или инвалидности.
Член колхоза имеет право добровольного выхода из колхоза,
предупредив об этом правление в письменной форме за три месяца.
Заявление о выходе из членов колхоза рассматривается не позднее чем в трехмесячный срок со дня подачи заявления на заседании правления колхоза в присутствии лица, подавшего заявление.
Колхозник может до истечения трехмесячного срока отозвать заявление о выходе из членов колхоза.

Правление колхоза обязано выдать бывшему колхознику его трудовую книжку в день прекращения членства в колхозе и в установленном в колхозе порядке произвести расчет.
Споры по делам, возникающим из членских отношений, разрешаются общим собранием колхозников, а в случаях, предусмотренных законодательством Союза ССР и союзных республик,— судом.
Лица, выбывшие временно или постоянно из колхоза по уважительным причинам (призыв в армию, избрание на выборную должность, уход на учебу и т. п.), имеют право на дополнительную оплату и премии по итогам хозяйственного года пропорционально проработанному времени.